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スモールテーブルでのビジネスミーティング
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リログループ

グローバルモビリティに関する課題、経験と実績で一緒に解決します

海外駐在員処遇
コンサルティング

世界に目を向けると日本以上に生活環境・労働環境ともに日進月歩が激しいものです。そのため海外駐在員の処遇をその環境変化に対応させ続けなければ従業員間での公平性、さらには他社との競争力の点で問題が生じます。

私たちには多くの業種・規模の様々な課題に対するコンサルティングの実績があります。また、海外赴任手配業務を通じて多くの企業の最新の規程をお預かりしています。それらの経験・情報を生かしながら海外駐在員の処遇に関する課題解決を実現します​。

リロ課題解決

海外駐在員処遇
海外給与制度

​現行規程の問題点をプロの視点でアドバイス

現行規程の現状分析

​発生事象

  • 駐在員から「他社の駐在員は…」という情報を頻繁に寄せられる

  • 駐在員から処遇に関する不満が増えてきた

  • 規程の上限を超過する処遇の要求が増えた

​想定原因

  • ​長期間、規程が見直されていない

  • 同業他社などの規程水準との比較・調整をしていない

  • ​経済環境・消費動向が急激に変化している

アドバイス

  • 今後想定される問題点を浮き彫りにしながら、日本企業の一般的事例も参考に専門的見地からアドバイス

  • また、引越荷物枠、転任休暇日数、支度金等の水準は弊社取扱実績(約700社)データを用いて検証し、適正水準についてアドバイス

サービスに関するお問い合わせはこちら

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